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三部门:四类罪名教职工严格执行禁制令

中新社北京11月11日电 (记者 高凯 张苏)最高人民法院会同最高人民检察院、教育部印发《关于实施就业禁止制度的意见》(以下简称《意见》)11日。

《意见》明确了司法机关办理教职员工刑事案件适用禁制令、禁制令的具体规则。《意见》规定,教职工实施性侵、性虐待、拐卖、暴力等犯罪的中国法律裁判网,人民法院依照未成年人保护法第六十二条的规定,禁止其聘用。在与未成年人密切接触的工作中。人民法院可以根据犯罪情节和防止再犯罪的需要,依照刑法第三十七条之一第一款的规定,决定禁止教职人员实施其他犯罪。高于前款规定的。三至五年为三至五年;或者依照刑法第三十八条第二款、第七十二条第二款的规定,对其适用禁令。

《意见》规定,教职工犯罪案件判决生效后,人民法院应当将判决书送达教育行政部门。《意见》规定中国法律裁判网,判决生效后,人民法院应当在三十日内将判决书送达被告所在单位的教育行政部门;必要时,教育行政部门应当将判决书转发有关主管部门。因涉及未成年人隐私等原因不宜送达判决书的,可以送达说明被告人的自然情况、罪名和刑期的相关证明材料。

《意见》还明确了人民法院刑事判决与刑事教职工所在单位的关系,以及主管部门的处理、处罚和处罚。《意见》规定,人民法院对教职工犯罪的判决生效后,其所在单位、教育行政部门或者有关主管部门可以依法依规处理。关于未成年人保护、教师法、《教师资格规定》等法律法规。惩罚和惩罚。在教师资格丧失或教师资格被吊销的情况下,

此外,《意见》明确,学校、幼儿园、校外培训机构等教育机构的组织者、实际控制人参照本意见实施犯罪。(结束)